社会人として誰からも必要とされる人になるための12のスキル

社会人として誰からも必要とされる人になるための『12のスキル』

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新社会人のみなさんは、今人生の新しい扉を目の前に、大きな期待と不安が複雑に入り混じった気持ちでしょう。

社会に出て働きはじめると、最初は驚くことばかりです。高い壁に悩んだり、苦労することもたくさんあります。

もちろん、みなさんを待っている社会は、嫌なことばかりではありません。初めは高く思える壁も、乗り越えてみれば大したことないと感じたり、それ以上に充実した体験に思えるかもしれません。

そんな扉の向こうにある刺激的な生活に早く慣れるためには、社会人としての基礎的な能力や心構えを持っておく必要があります。

そこで今回は、「社会人基礎力講座」と銘打ち、社会人として誰からも必要とされる人になるためのスキルについてお話したいと思います。

誰からも必要とされる人になるための12のスキル「社会人基礎力」とは

社会に出て働くということは、他人や社会の役に立つことでもあります。社会人として仕事をしていく上で、どんな能力が必要でしょうか?

1日でも早く社会人に必要な能力=「社会人基礎力」を学び、身につけ、デキる社会人を目指しましょう。

社会人に必要とされる3つの基礎力

では、社会が求める「社会人基礎力」とは、具体的にはどのようなものでしょうか。

経済産業省では、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」を「社会人基礎力」と名付けています。

さらに

  • 「前に踏み出す力(アクション)」
  • 「考え抜く力(シンキング)」
  • 「チームで働く力(チームワーク)」

の3つの能力とそれを構成する要素として、以下の12の能力要素を定義しています。

社会人に必要とされる3つの能力と12の能力要素

基礎力1.前に踏み出す力

前に踏み出す力は、以下の3つの能力要素から成ります。

前に踏み出す力とは、目標に向かって試行錯誤しながら、自ら一歩踏み出そうと行動する力です。社会ではたとえ失敗しても、他者と協力しながら、粘り強く取り組むことが求められます。

基礎力2.考え抜く力

考え抜く力は、以下の3つの能力要素から成ります。

考え抜く力とは、常に目の前の事象に問題意識を持ち、既存の方法に拘らず課題の解決に向けてのプロセスを納得いくまで考え抜くことが求められます。

基礎力3.チームで働く力

チームで働く力は、以下の6つの能力要素から成ります。

チームで働く力とは、組織としての付加価値の創出や目標達成に向けて、多様な人と協働する力のことです。

社会人になると、自分と考えの合わない人や苦手な人と一緒に仕事をすることも多くあります。そういった人々とも上手く付き合いながら、円滑なコミュニケーションを取り、目標に向け協力することが求められます。


経済産業省HPより

社会人に必要な12の要素まとめ

社会人に必要な12の能力要素の中には、もう既に身についていると自身が感じている能力もあるかもしれません。

しかし、社会や企業がみなさんに求めているものは、本人が認識しているよりもう一段高いレベルにあります。

「社会人基礎力」の12の能力要素を身につけ、その能力を伸ばしていけば、仕事を円滑に進めることができ、必ず成果や結果にも繋がっていきます。

それに伴って、周囲からの評価も高まり、社会においてあなたは周囲の誰からも必要とされる人間になれます。みなさんの人生は充実した豊かなものになるでしょう。

社会人基礎力講座のシリーズでは、「社会人基礎力」の12の要素を「12のスキル」として、具体的な事例に基づいて一つずつ学んでいきます。

  • 主体性
  • 働きかけ力
  • 実行力
  • 課題発見力
  • 計画力
  • 創造力
  • 発信力
  • 傾聴力
  • 柔軟性
  • 情況把握力
  • 規律性
  • ストレスコントロール力

1日でも早く「社会人基礎力」を身につけて、トップレベルのデキる社会人を目指しましょう。

社会人基礎力講座

  1. 社会人として誰からも必要とされる人になるための12のスキル
  2. なぜ社会人には主体性が必要なのか?主体性の事例と鍛える方法
  3. 働きかけ力を向上させたい!周りを巻き込むには人間関係と準備が大切
  4. 社会人に必要な実行力を身につける方法は?行動力だけではダメな理由
  5. 仕事の計画力を強くする方法は?普段の電話応対で計画力を自己診断
  6. 仕事の創造力を鍛えるには?必要なものは才能よりも知識と工夫
  7. 新社会人に必要な傾聴力とは?聴く力の向上で仕事を効率化する方法
  8. 仕事で発信力を高めるには?人間関係を構築する情報の正しい伝え方
  9. 柔軟性がある性格とは?仕事や人間関係を円満にする自己診断
  10. チームに必要な情況把握力とは?自分と相手の立場を理解する方法
  11. 規律性のある行動とは?人から信頼される規律を守る社会人診断
  12. 耐える力は必要なし!仕事のストレスコントロール力とは
  13. 社会人に必要な課題発見力とは?課題を見つける情報収集と整理方法

※ このシリーズは、著書『わかる!できる!「社会人基礎力」講座 誰からも必要とされる人になるための12のスキル』(高橋忠寛著・ビジネス教育出版社)を一部改編しながらお伝えしていきます。

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